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칼럼 4

이상한마케팅에 지원하기 전에 읽어야 하는 글

최근 네이버 잡스엔 메인화면에 이상한 마케팅 글이 노출되었습니다. 

그 이후로 많은 분이 이상한 마케팅의 경영 철학에 많이 공감해 주셨고,

메일이나 전화로 이직을 하고 싶다는 요청을 많이 받게 되었습니다.

지원자분들의 궁금증을 해결할 수 있는 영상을 한 번 기획해 보았습니다. 

 

 

이 글은 그 기획 영상에 대한 '브런치 버전'의 글입니다.  

 

 

이상한 마케팅에 취업, 이직을 희망하시는 분들, 

저희 회사가 무엇을 하는 곳 인지 궁금해 하시는 대표님 혹은 마케팅 담당자분들은 이 글을 꼭 읽어주세요!! 

저희의 성향과 수준을 파악하기에 도움이 되실 겁니다.

Q. 이상한 마케팅은 심리학을 기반으로 마케팅을 진행 한다는 데 이게 무슨 말인가요?

저는 어린 나이에 심리학으로 한국에서 가장 많은 돈을 번 '심리학 전문가'이자 사업가 입니다.

이상한 마케팅의 기본 철학은 

'마케팅은 사람의 마음을 얻는 것이므로 감이 아닌 심리학을 기본으로 해야 한다' 입니다. 

(잡스엔 인터뷰 참고)

그래서 매주 심리학, 마케팅, 경영과 기획 등에 대한 책을 읽고 발표하는 시간도 가지고 있습니다.

만약, 책을 읽기 어려워하시는 분이라면 저희와 어울리지 않으실 수 있습니다.

이상한마케팅이 위치한 빌딩의 1층 로비

Q. 사무실은 어떻게 생겼나요? 어떠한 환경에서 근무 중인가요?

일하다가 만화책도 읽고, 누워서 잠도 자고, 자유롭게 근무하고 있습니다. 

사무실 환경은 메인 페이지를 참고해 주시기 바랍니다.

Q. 이상한 마케팅은 워라벨을 중시한다고 하는데, 야근은 많지 않은가요?

이상한 마케팅은 10시 출근, 7시 퇴근 문화를 가지고 있습니다.

얼마나 지켜질지 모르겠지만, 현재 야근 없는 문화를 존중하고 있습니다. 

거짓말하지 말라고, 막상 취업하면 야근 시킬 거 뻔하다! 라고 생각하며 듣고 계시죠? 

제 말을 들으면 설득 당하실 겁니다.

저는 '창의력은 쉬거나 놀면서 나오는 것'이라는 믿음이 있습니다.

오히려 야근하게 된다면, 다음날 더 능률은 나오지 않고 좋은 창의력이 발휘되지 않는다고 생각합니다.

심리학 서적 중에 하나 인데 '정리하는 뇌'라는 책이 있습니다.

이 책을 읽으면 뇌를 어떻게 해야 효율적으로 쓸 수 있는지,

어떻게 일을 해야 창의적으로 될 수 있는 지를 습득할 수 있게 됩니다.

따라서 정해진 시간 내에 효율적, 창의적으로 일을 할 수 있어서 야근할 필요가 없는 것입니다.

그리고 저 자체가 워라벨과 삶의 만족도를 중요하게 생각합니다. 

'돈을 못 벌더라도 야근은 아니다' 라고 생각하시다 보니, 야근은 크게 걱정 안 하셔도 됩니다.

'정리하는 뇌' 정보 보러 가기

Q. 이상한 마케팅은 어떤 성향의 사람을 좋아하나요? 어떤 사람들이 있나요?

- 사회성이 있는 사람

- 순한 사람

- 배우길 좋아하는 사람

아무리 실력이 좋은 사람이라 하더라도 인성이 좋지 않거나,

눈치가 없어 사람들을 힘들게 하는 분들이 있습니다.

이 경우 팀 전체 분위기가 나빠지고, 회사에 다니고 싶지 않게 만드는 경향이 있습니다.

따라서 인성과 사회성을 매우 중요시하는 편입니다.

사회성이 좋다는 게 활발하고 술자리에서 말이 많은 게 아니라,

사람을 배려하고 눈치가 빠르다는 것을 의미합니다.

그리고 배우고자 하고 발전하는 사람을 좋아합니다.

저희가 너무 유토피아적인 생각을 하는지 모르겠지만, 저희 회사는 매출보단 행복을 우선시하고 있습니다. 

행복한 회사 생활은 매출을 높여준다고 생각하기 때문입니다.

하지만 발전하지 않고 행복만 추구하는 사람만 있다면, 그 회사는 오래 가지 못할 겁니다.

그래서 '발전하는 사람'을 좋아합니다.

서로 자극 받고, 서로 배우고 끊임없이 발전하려는 사람을 원하고 있습니다.

지원 메일 - help@isanghan.co.kr

긴 글 읽어주셔서 감사합니다.

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